青春逐梦迪尔 共赴成长之约—迪尔公司2026年暑假实习生座谈会圆满举办

盛夏未央，初秋登场；八月丰盈正好，青春逐梦前行。8月18日下午，迪尔公司2026年暑期实习生座谈会顺利举行。多年来，迪尔公司坚持持续引进暑期实习生，深耕青年人才培育，一届又一届青年学子在这里开启职场实践之旅。本次座谈会，公司总经理汤芳、各部门部长及带教老师与十余名实习生面对面座谈交流，共话成长收获。

在实习生分享环节，同学们依次结合各自岗位的实操经历，讲述了从初入职场的生疏忐忑，到逐步上手独立完成工作的蜕变过程。同学们的发言真诚鲜活，满是对这段实习经历的珍惜与思考，现场不时响起阵阵共鸣的掌声。

随后，各部门部长依次进行点评，结合日常工作中的观察，细数了每位实习生的成长细节：从遇到问题主动请教的谦逊态度，到跨部门协作时的快速融入，部长们既肯定了同学们的亮眼表现，也结合行业发展方向为大家指明了后续的成长路径，句句叮嘱满是暖心期许。

最后，总经理汤芳作总结讲话。她解读了公司 “重视青年、成就人才” 的培养理念，结合自身经历勉励同学们以实习为起点，脚踏实地锤炼本领、拓宽视野，将理论转化为实操能力，并诚挚邀请大家未来加入迪尔，携手深耕化工环保装备制造领域。讲话结束后，汤总为实习生发放实习工资，以富有仪式感的方式认可同学们的辛勤付出，传递出企业尊重劳动、诚意育才的温度。

此次座谈会的成功举办，是迪尔完善青年人才培养体系的重要举措。公司长期重视青年人才储备，依托 “师带徒 + 岗位实操 + 成长复盘” 模式助力实习生成长。今后迪尔将持续深化产教融合、校企合作，优化人才培养链条，集聚青年力量，为企业高质量发展注入青春动能。